La incorporación de la mujer en el mundo laboral y en la toma de decisiones es una realidad en el Chile del Siglo XXI; sin embargo, todavía existen espacios en donde la equidad e igualdad de género son solo un anhelo. Como una forma de obtener un diagnóstico de la realidad de nuestra Corporación al respecto, el 9 de enero se realizó el conversatorio denominado “Mujeres en Corfo”
Este espacio de diálogo se desarrolló en las dependencias de Corfo Región Metropolitana, y tuvo como panelistas a cuatro destacadas funcionarias: Olga Sandoval, secretaria Gerencia Redes y Competitividad; Carolina Soffia, coordinadora del Departamento Gestión de Personas; Cecilia Valdés, gerenta Corporativa, y Elizabeth Zapata, directora de Desarrollo Tecnológico – Gerencia de Capacidades Tecnológicas.
Las preguntas que guiaron la discusión fueron: ¿Cómo ha sido trabajar en CORFO desde una perspectiva de género?, ¿En la Corporación se fomenta el trabajo de las mujeres?, ¿Cómo ven la evolución del tema de género en la Corporación?, ¿Qué le falta a Corfo para alcanzar la equidad? y ¿Cuáles son los atributos de las mujeres líderes, entendiendo que es trasversal a un cargo o institución en particular?
